PRAKTYKI W BIURZE ZARZĄDU
To ogłoszenie może być nieaktualne.

 

 

 

Signal Group jest firmą działającą w ramach usług B2B.

 Nowoczesne technologie są fundamentem Naszej wspólnej, codziennej pracy. Projektujemy i wdrażamy rozwiązania naszym Klientom dzięki, którym znacząco podnoszą oni swoją konkurencyjność, obniżają koszty, podnoszą poziom efektywności wykorzystania zasobów oraz w znacznym stopniu zwiększają poziom integracji i optymalizacji technologii.

 

            Signal Group poszukuje osoby na praktyki na stanowisku:

Praktyki w Biurze Zarządu

Miejsce pracy: POZNAŃ

Co oferuje Signal Group?

  • odpowiednie narzędzia do pracy
  • pracę w dynamicznym i nastawionym na sukces zespole – liczy się dla nas energia i kreatywność
  • możliwość rozwoju

 Zadania wykonywane na stanowisku:

  • pomoc w organizacja pracy Recepcji
  • przygotowanie i obsługa spotkań
  • odbieranie i łączenie rozmów telefonicznych
  • koordynacja przepływu informacji i dokumentów
  • pomoc w wykonywaniu zadań Asystentek Zarządu
  • obsługa urządzeń biurowych

Wymagania

Osoba ubiegająca się o zatrudnienie powinna spełniać następujące wymagania:

  • zaangażowanie
  • chęci uczenia się
  • umiejętność działania pod presją czasu i odporność na stres
  • komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
  • samodzielność i wysoka kultura osobista
  • bardzo dobra organizacja pracy
  • otwartość
  • sumienność

 

Lokalizacja: Poznań

Oferty zawierające CV wraz ze zdjęciem oraz list motywacyjny, prosimy wraz z nazwą stanowiska nadsyłać na adres mailowy: (skorzystaj z formularza) Prosimy o dołączenie do życiorysu i podpisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)”. Spółka zastrzega możliwość weryfikacji zawartych w CV i liście motywacyjnym danych (informacji), w tym do uzyskania bezpośrednio od obecnego lub dotychczasowego pracodawcy referencji o kandydacie oraz do uzyskania zgody na udział kandydata w procesie rekrutacji. Spółka zastrzega prawo do kontaktu jedynie z wybranymi osobami.
Wyślij Odpowiedź